Cadastro de Eventosevento Discriminado

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title: Cadastro de Eventos Discriminado
slug: cadastro-eventosevento
sistema:
  - Gestão de Pessoal / eSocial [02]
chamado: "0000540722"
categoria: user_manual
tipo: how-to
publico: "Analistas e técnicos de folha de pagamento"
keywords:
  - eventos trabalhistas
  - evento discriminado
  - folha de pagamento
  - eSocial
  - holerite
  - férias
  - cadastro de eventos
release: D 25.08a
versao_pipeline: 2.6.0
ultima_revisao: "2026-06-12"
autor: Jose Luiz Pereira
setor: Qualidade
modulo: Gestão de Pessoal
aprovado_em: 09/2025
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## Visão Geral

Cadastro e configuração de eventos trabalhistas no módulo Gestão de Pessoal, cobrindo o ciclo completo desde o acesso ao menu até o reflexo no movimento de folha e nas impressões de férias. O foco é o recurso de **Evento Discriminado**, que permite detalhar lançamentos no holerite e no movimento de folha de pagamento com vinculação correta ao eSocial.

## Acessar o Menu de Eventos

**Caminho:** Cadastros → Eventos

A opção Eventos faz parte do módulo de Cadastros da Gestão de Pessoal. É utilizada para registrar e manter os eventos que impactam a folha de pagamento, cálculos trabalhistas e obrigações acessórias.

![Menu Cadastros do módulo Gestão de Pessoal com submenu expandido, destacando o item Eventos na lista que inclui Empresas, Parâmetros, Funcionários, Bancos, Funções, Materiais, Organograma, Sindicatos, Tabela de Impostos e outros](https://teorema-spaces.nyc3.digitaloceanspaces.com/base_conhecimento/2025-versoes/cadastro-eventosevento/cadastro-eventosevento-06.png)

A funcionalidade permite cadastrar, editar e gerenciar eventos trabalhistas — proventos, descontos, indenizações, adicionais etc. — utilizados na folha de pagamento e nos cálculos automáticos do sistema.

## Cadastrar um Evento

**Caminho:** Cadastros → Eventos → Cadastro de Eventos

A tela de Cadastro de Eventos é onde se definem os parâmetros de cada evento trabalhista: natureza (provento, desconto, indenização), tipo de cálculo (valor, percentual, quantidade), incidências (Imposto de Renda Retido na Fonte — IRRF, Instituto Nacional do Seguro Social — INSS, Fundo de Garantia do Tempo de Serviço — FGTS, entre outros) e regras específicas para a folha de pagamento.

![Tela Cadastro de Eventos com campos Código (0313), Descrição (PREMIO - INCENTIVO A ASSIDUIDADE), Cadastro (Ativo), e-Social gerado; seção Natureza do Evento com campos Natureza (Vencimento), Tipo (Valor), Quantidade, Base do Percentual, Incidência (Pagamento); seção Incidências com checkboxes Base IRRF, Base INSS, Base FGTS, Desconto Semanal Remunerado, Saldo de Salário, Base Centro Sindical, Incidência RIS e outros, com o checkbox Adiantamento Discriminado destacado em amarelo; seção Base para Médias; seção Outros Parâmetros; seção e-Social e Eventos com campo Rubricas E-Social (2501 - Prêmios) e Drive Rubricas](https://teorema-spaces.nyc3.digitaloceanspaces.com/base_conhecimento/2025-versoes/cadastro-eventosevento/cadastro-eventosevento-07.png)

Os campos principais são:

- **Natureza do evento:** define se é vencimento, desconto ou informativo.
- **Tipo e quantidade:** controla se o valor será fixo, variável ou baseado em percentual.
- **Incidências:** permite marcar as bases de cálculo para INSS, FGTS, IRRF, adicionais e outros reflexos.
- **Outros parâmetros:** ajustes específicos para rescisão, médias e reflexos.
- **eSocial:** vinculação de rubricas obrigatórias para envio correto das informações.

## Configurar Incidências e Evento Discriminado

**Caminho:** Cadastros → Eventos → Cadastro de Eventos

Nesta tela é possível definir incidências adicionais e parâmetros de vinculação de eventos. O destaque é a marcação da opção **Evento Discriminado**, que garante o detalhamento do lançamento no holerite, permitindo maior transparência para o colaborador. A área inferior de **Eventos de Desconto no Movimento de Pagamento** possibilita associar eventos relacionados (desconto de férias, adiantamentos ou outros vínculos específicos).

![Tela Cadastro de Eventos com código 0313 e descrição PREMIO - INCENTIVO A ASSIDUIDADE; seção Incidências com a opção Evento Discriminado marcada e indicada por seta; seção Evento de Desconto no Movimento de Pagamento com o campo 0207 - FERIAS PAGAS destacado em amarelo; campo Rubricas E-Social (2501 - Prêmios)](https://teorema-spaces.nyc3.digitaloceanspaces.com/base_conhecimento/2025-versoes/cadastro-eventosevento/cadastro-eventosevento-08.png)

Essa configuração serve para:

- Determinar como o evento será exibido nos relatórios e holerites (opção discriminado).
- Garantir que os cálculos de reflexos sejam feitos de forma correta, vinculando o evento a outros movimentos.
- Associar corretamente os códigos do eSocial e as rubricas obrigatórias.

**Exemplo prático:** um prêmio de assiduidade pode ser configurado para aparecer discriminado no holerite e, ao mesmo tempo, vinculado ao evento de férias pagas (ex.: evento 0207), garantindo clareza para o colaborador e conformidade com o eSocial.

## Verificar Reflexo na Impressão de Adiantamento de Férias

**Caminho:** Movimentos → Férias → Adiantamento → Impressão

O relatório impresso de Adiantamento de Férias apresenta os valores calculados para o colaborador. O evento configurado anteriormente (Prêmio – Incentivo à Assiduidade) aparece detalhado na listagem dos proventos.

![Documento impresso de Adiantamento de Férias com dados do colaborador, período aquisitivo, datas de gozo e retorno, tabela de proventos e descontos com linha destacada em amarelo referente ao prêmio de assiduidade, totais de vencimentos e descontos, e assinaturas](https://teorema-spaces.nyc3.digitaloceanspaces.com/base_conhecimento/2025-versoes/cadastro-eventosevento/cadastro-eventosevento-09.png)

Essa impressão comprova a aplicação do evento cadastrado no processo de férias:

- **Clareza e transparência:** o evento aparece discriminado, permitindo ao colaborador visualizar exatamente o valor referente ao benefício.
- **Conferência de cálculos:** garante que as parametrizações de incidência, vinculação e reflexos foram corretamente aplicadas.
- **Conformidade legal:** documento válido para auditorias trabalhistas e integração com o eSocial.

> **Nota:** os dados pessoais do colaborador (nome, endereço, assinatura) são visíveis no documento impresso. A imagem acima é do ambiente de demonstração do sistema.

## Visualizar o Evento Discriminado no Movimento de Folha

O movimento de folha apresenta o comportamento do Evento Discriminado no processamento da folha de férias:

![Tela de Movimento de Folha com grade de eventos do colaborador, linhas destacadas em vermelho para o evento discriminado; painel lateral à direita com texto explicativo sobre o comportamento do Evento Discriminado no Movimento Mensal, incluindo referência ao evento 087 Férias Pagas e instrução sobre soma dos valores](https://teorema-spaces.nyc3.digitaloceanspaces.com/base_conhecimento/2025-versoes/cadastro-eventosevento/cadastro-eventosevento-10.png)

1. Quando um evento é configurado como **Discriminado**, ele é gerado automaticamente no Movimento Mensal, associado ao evento principal de férias (ex.: evento 087 – Férias Pagas).
2. O valor do evento aparece detalhado no Movimento de Férias, conforme parametrização feita no cadastro do evento.
3. O sistema soma o valor do evento discriminado ao evento relacionado.
4. O total do evento principal (ex.: evento 087 – Férias Pagas) é atualizado com a soma dos discriminados.

Esse recurso garante transparência e rastreabilidade, permitindo visualizar cada evento discriminado individualmente sem perder o vínculo com o evento principal de férias.

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## Informações do documento

> Autor: Jose Luiz Pereira
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> Setor: Qualidade
>
> Módulo: Gestão de Pessoal
>
> Chamado: 0000540722
>
> Versão do Sistema: D 25.08a
>
> Versão do documento: 01
>
> Revisão: Paulo Bley
>
> Aprovado em: 09/2025

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> 📎 **Arquivos originais:** [Cadastro de EventosEvento Discriminado.docx](https://drive.google.com/uc?export=download&id=1Fk1Yk5JoH5nhQxPowBu6pR_nvOrG6DQT) · [Cadastro de Eventos Discriminado.pdf](https://drive.google.com/uc?export=download&id=13qB4rQGnYU2BsVxWVgecNUitG9YL4B2e)